技术小白的成长之路
不知不觉来到公司工作已经半年了，想起刚踏进公司的自己，面对陌生的人群，陌生的环境，我感到既紧张又兴奋。
五月份，我来公司实习。刚进公司的前两天，每天就是看看同事们写好的代码，瞧瞧公司正在开发的项目。听着同事们噼里啪啦地敲键盘声，心想我什么时候才能像他们这么熟练呢？
刚开始工作总是不易的，我记得做的第一件事就是修改文件中的字段名。可即使是这样简单的任务我也没能做好，因为我遗漏了几处没改。好在我当时的师傅细致且耐心，帮我查漏补缺，同时还教我使用快捷键来提高工作效率。
之后，我开始模仿同事们敲好的代码写页面，偶尔也会敲一些简单的后台代码。这段时间总会遇到一些没见过的bug，我就会去找百度，也会去请教师傅或同事。
技术部的同事们是一群可爱且耐心的人，他们帮我解决了很多的问题，哪怕因此而加班也没有不耐烦。总之，在我作为实习生的这一个月里，我确实没有完成规定的工作量。但是我学会了很多的知识，结识了很多新的朋友。七月份，我正式入职。开始写页面，解决BugFree上的漏洞。这时，我开始写进入公司以来的第一个接口，这个接口几乎是同事手把手教我写的。他先告诉我起名规范，然后是写在什么地方，怎么写，模仿哪个接口。在我写好后，又告诉我应该如何调试……
现如今，我虽然还是不能像其他同事们一样噼里啪啦地敲出一堆又一堆的代码，但我可以很自豪地说，我在一步步向他们靠近。诚然，想要成为技术大牛只靠别人扶持是远远不够的。这里，我想摘录乔希·维茨金在《学习之道》里的一段话与大家共勉：“我们能成为顶尖选手并没有什么秘诀，而是对可能是基本技能的东西有更深的理解。”每天都要学得更深一点而不是更广一点，因为学得更深可以让我们把潜力中那些看不到、感受不到但又极具创造力的部分挖掘出来。
