为有效推动上海钢联物流股份有限公司（以下简称“集团公司“公司”）可持续发展，深刻理解和准确把握集团公司战略规划与发展定位。
企业文化墙是展示企业“精气神”的重要载体，是企业文化理念落地建设的重要阵地。为了深入推进企业文化落地建设，营造良好的企业文化氛围，上海钢联物流股份有限公司（以下简称“上海钢联物流”）予7月底策划启动了企业文化理念上墙活动，进一步推动企业文化落地。·文化引领既要内化于心，也要外显于行。作为公司文化工程
为进一步弘扬中华民族传统文化，增进员工凝聚力和归属感，上海钢联物流股份有限公司（以下简称“上海钢联物流”）予9月底，组织开展了2021年“猜灯谜·品中秋”中秋主题日活动。此次活动，公司各区域事业部及地方分子公司热烈响应，大家出言献策，共同喜迎中秋佳节。 ·月满中秋，第一波预热活动来袭！欢乐
为促进公司健康发展，进一步加强公司员工廉洁自律建设，端正工作作风，加强自我约束力，使广大员工能够自尊、自重、自省、自警，提高员工风控意识，上海钢联物流股份有限公司（以下简称：上海钢联物流）特设立企业119举报信箱：glwl119@sul.com.cn阳光承诺，潜心坚守，希望公司每位员工严格遵守国家法
·各部门制度讲解7月21日，为加强新员工入职管理，使其了解企业，融入企业文化，理解并接受公司的规章制度和行为规范。上海钢联物流定期开展新员工入职培训，培训对象为钢联物流5月至7月入职的新员工。早上9点，培训在淞肇路办公处四楼会议室正式开始，此次培训，人力资源部邀请了人事、行政、法律、综合、财务等部门
随着德尔塔毒株在全球范围内的传播，近日国内多地出现本土病例，疫情防控形式严峻复杂。 德尔塔变异毒株是目前世界上最为流行的新冠病毒变异亚型之一，具有传播速度快、传染能力强、初始症状不典型等特点。此外，相较于之前新冠病毒，德尔塔变异毒株感染早期可出现非典型症
为加强公司各部门信息化管理，进一步规范办公流程，全面整合、共享办公资源，提高公司协同办公效率。2021年8月4日，上海钢联物流股份有限公司开展了新版本OA系统第二轮测试培训。OA系统是一个面向企业内部管理和日常运作的办公应用系统，它通过实现企业内部资源共享、信息共享、数据共享，增强部门间的办公协同，